La fundación Dequení desarrolla desde 1999 el Programa de Entrenamiento Laboral (Proela), en el que participan 900 adolescentes que trabajan en supermercados beneficiándose con capacitación y kits escolares. El proyecto se realiza mediante convenios con los principales supermercados del país y cuenta con la aprobación del Ministerio de Justicia y Trabajo (MJT).

El objetivo del programa es capacitar a los adolescentes para que puedan acceder a puestos formales al cumplir 18 años, explicó la coordinadora general de Dequení, Andreza Ortigoza. "Lo que también tratamos es que los supermercados prioricen a los adolescentes que ya tuvieron su entrenamiento, les ofrezcan un espacio de pasantía, y si hay vacancia, puedan ingresar a algún departamento del supermercado", explicó. Apuntó que varios adolescentes que formaron parte del programa hoy trabajan contratados en los supermercados. Uno de los logros del emprendimiento es implementar el sistema de registro de los adolescentes trabajadores en las Consejerías Municipales por los Derechos de la Niñez y la Adolescencia (Codenis), con lo que el MJT puede controlar la edad de los trabajadores. Ortigoza señaló que además los adolescentes cuentan con seguro médico, a pesar de que trabajan por cuenta propia y reciben las propinas de los clientes.

Fuente: Diario Última Hora – 13 de diciembre de 2007